Ons team

De mensen achter ons bedrijf

Peter Jaap Blaakmeer
Co-owner / CTO
Wouter Steenmeijer
Co-owner / developer
Jeroen Boersma
Co-owner / developer
Kevin Tolman
Project manager
Jerke Combee
Developer
Sander Jongsma
Developer
Gideon Overem
Developer
Guido van de Camp
Developer
Jij?

Over ons

Wij zijn elgentos, in 2011 begonnen met Magento bouw en ondertussen een specialist te noemen. Wij bouwen Magento 2 en Shopware webshops maar onderhouden er nog meer.

Daarnaast zijn wij een aantal jaren geleden begonnen met projecten in Laravel die klant-ondersteunend zijn. Denk hierbij aan tools voor productinvoer, chatbots en op maat geschreven order management systemen. Wij zoeken een Laravel developer om ons te helpen deze projecten te onderhouden. Daarnaast hebben we als vreemde eend in de bijt ook een SaaS product in zorgmarkt.

Langdurige klantrelaties is waar wij van houden; het grootste deel van onze tijd wordt besteed aan het bouwen van maatwerk voor bestaande klanten. Iedereen in ons 10 koppen tellende team is developer, overhead zijn we wars van. Dat vraagt een pragmatische insteek van jou als developer waarbij we niet alleen geînteresseerd zijn in jouw code skills maar ook in jouw vaardigheden om samen met de klant tot een mooie oplossing te komen!

Ons klantprofiel is grootzakelijk en lokaal (Noord Nederland) gericht, en we bedienen zowel B2B als B2C klanten (ervaring leert dat de gemiddelde shop een combinatie van beide is). We werken volgens de scrum methodologie met 2-wekelijkse sprints.

Recruitmentproces

Dan weet je wat er te gebeuren staat

1. CV & motivatiebrief opsturen

Dien een online sollicitatieformulier in voor de vacature waarin je geïnteresseerd bent. Neem de tijd voor je motivatiebrief, die vinden we belangrijker dan je CV! Stip niet alleen je motivatie aan, maar ook je relevante werkervaring, liefst met voorbeelden.

2. CV screening

Binnen een week laten we je weten of je vaardigheden en ervaring goed bij de functie passen.

3. Coding task

Dit is je kans om je technische vaardigheden te laten zien. Of je het nu haalt of niet, we zullen je na deze stap altijd gedetailleerde constructieve feedback geven. We zien het graag als een leerervaring!

4. Interviews

Je zal met Jeroen, Peter Jaap en/of Wouter een gesprek hebben over je werkervaringen, persoonlijke ervaringen, voorkeuren, en allerlei andere onderwerpen die relevant zijn. Ook kan een toekomstig team lead bij een gesprek aanwezig zijn als je op een specifieke vacature solliciteert. Wellicht nodigen we je nog uit voor een tweede gesprek.

5. Aanbod

Binnen 2 werkdagen laten we je weten of we je een conceptaanbod gaan sturen. Neem de tijd om het nog eens door te lezen! Als we vonden dat je niet de juiste match was voor onze functie, delen we onze feedback met je en houden we je in het dossier voor toekomstige functies.

Wat wij bieden

  • Collega’s met diepgaande kennis die jou veel kunnen leren
  • Werken in Groningen en/of Leeuwarden
  • 32-, 36- of 40-urige werkweek
  • Jaarlijks persoonlijk ontwikkelbudget van 1000 euro
  • Een goed salaris
  • 25 vakantiedagen
  • Elke middag verse lunch + fruit
  • Budget voor fiets/sportabonnement
  • Een op leren gerichte werkomgeving met veel vrijheid en nadruk op jouw groei als developer
  • Een Thinkpad met Ubuntu
  • Pensioenopbouw
  • Flexibele werktijden

elgentos offices

Nederlands, Grunnigs of Frysk, we spreken het alledrie!

elgentos LWD

Zaailand 106
8911 BN Leeuwarden

Z-Gebouw 1e verdieping

elgentos HQ

Hereweg 120
9725 AK Groningen

La Belle Alliance 4e verdieping